{"id":8209,"date":"2025-12-08T14:11:39","date_gmt":"2025-12-08T19:11:39","guid":{"rendered":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/?page_id=8209"},"modified":"2025-12-08T14:11:42","modified_gmt":"2025-12-08T19:11:42","slug":"respect-envers-la-profession-les-collegues-les-etudiants-et-les-stagiaires","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/membres-cpa\/deontologie\/guide-deontologique\/devoirs-envers-la-profession\/relations-avec-les-autres\/respect-envers-la-profession-les-collegues-les-etudiants-et-les-stagiaires\/","title":{"rendered":"Respect envers la profession, les coll\u00e8gues, les \u00e9tudiants et les stagiaires"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Relations avec les autres (Art. 86 et 87)<\/h3>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns has-mint-background-color has-background is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p class=\"is-style-large-intro\">Extraits<\/p>\n\n\n\n<p><strong>86.<\/strong>&nbsp;Le comptable professionnel agr\u00e9\u00e9 ne doit pas porter atteinte \u00e0 la r\u00e9putation de la profession ni d\u00e9nigrer la comp\u00e9tence, le comportement ou la qualit\u00e9 des services d\u2019un autre comptable professionnel agr\u00e9\u00e9 ou d\u2019une personne l\u00e9galement autoris\u00e9e \u00e0 exercer la profession hors du Qu\u00e9bec. Il \u00e9vite \u00e9galement toute pratique d\u00e9loyale ou tout comportement susceptible de surprendre leur bonne foi ou d\u2019abuser de leur confiance.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>87.<\/strong>&nbsp;Le comptable professionnel agr\u00e9\u00e9 doit, dans ses rapports avec les autres comptables professionnels agr\u00e9\u00e9s, les \u00e9tudiants et les stagiaires, faire preuve de dignit\u00e9, d\u2019int\u00e9grit\u00e9, de courtoisie, de collaboration et de respect.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<div class=\"wp-block-group is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Respect envers la profession<\/h4>\n\n\n<section class=\"block-accordions-group accordion-container aligndefault wp-block-vortex-blocks-accordions-group\">\n  \n\n<div id=\"description\" class=\"accordion ac\" data-open-by-default=\"false\">\n  <div class=\"accordion__accordion\">\n    <button class=\"accordion__header-row accordion-toggle ac-header ac-trigger\">\n                <span class=\"accordion__header__custom-icon icon-book\"><\/span>\n\n      \n      <p class=\"accordion__header__title\">          Description      <\/p>\n      <span class=\"accordion__header__icon\" role=\"presentation\">\n          <span class=\"plus\"><\/span>\n      <\/span>\n    <\/button>\n    <div class=\"accordion__sub-rows wysiwyg ac-panel\">\n      \n\n<p>Vous ne pouvez \u00eatre CPA et tenir des propos de nature \u00e0 miner la confiance du public envers la profession ou ceux qui la pratiquent. Cette obligation est en lien avec celle d\u2019agir de fa\u00e7on \u00e0 \u00ab<a href=\"https:\/\/cpaquebec.ca\/fr\/membres-cpa\/deontologie\/devoirs-generaux\/conduite\/que-signifie-agir-avec-honneur-dignite-respect-et-courtoisie\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00a0maintenir la r\u00e9putation de la profession et le lien de confiance du public envers celle-ci<\/a><a href=\"https:\/\/cpaquebec.ca\/fr\/membres-cpa\/deontologie-et-ethique\/devoirs-generaux\/conduite\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00a0<\/a>\u00bb. Il ne s\u2019agit pas ici d\u2019interdire toute critique. Si vous estimez que le travail r\u00e9alis\u00e9 par un autre CPA n\u2019a pas \u00e9t\u00e9 fait conform\u00e9ment aux r\u00e8gles de l\u2019art, aux lois ou aux normes applicables, vous pouvez en informer le client qui vous consulte \u00e0 ce sujet. Vous devez toutefois toujours mesurer vos propos et v\u00e9rifier que les commentaires formul\u00e9s sont justifi\u00e9s. Critiquer sans fondement s\u2019apparente \u00e0 du d\u00e9nigrement.<\/p>\n\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n<\/section>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-28f84493 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<div class=\"wp-block-group is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Respect envers les coll\u00e8gues, les \u00e9tudiants et les stagiaires<\/h4>\n\n\n<section class=\"block-accordions-group accordion-container aligndefault wp-block-vortex-blocks-accordions-group\">\n  \n\n<div id=\"description\" class=\"accordion ac\" data-open-by-default=\"false\">\n  <div class=\"accordion__accordion\">\n    <button class=\"accordion__header-row accordion-toggle ac-header ac-trigger\">\n                <span class=\"accordion__header__custom-icon icon-book\"><\/span>\n\n      \n      <p class=\"accordion__header__title\">          Description      <\/p>\n      <span class=\"accordion__header__icon\" role=\"presentation\">\n          <span class=\"plus\"><\/span>\n      <\/span>\n    <\/button>\n    <div class=\"accordion__sub-rows wysiwyg ac-panel\">\n      \n\n<p>Par ailleurs, vous devez demeurer courtois avec vos coll\u00e8gues, m\u00eame en cas de d\u00e9saccord. Vos obligations g\u00e9n\u00e9rales d\u2019agir avec \u00ab\u00a0<a href=\"https:\/\/cpaquebec.ca\/fr\/membres-cpa\/deontologie\/devoirs-generaux\/conduite\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">respect et courtoisie<\/a>\u00a0\u00bb s\u2019appliquent non seulement envers vos clients, mais aussi envers vos coll\u00e8gues de travail et vos collaborateurs, m\u00eame \u00e0 l\u2019international. En tant que professionnel, vous devez servir d\u2019exemple et offrir un environnement sain et empreint de respect aux personnes qui travaillent avec vous, ce qui inclut les \u00e9tudiants et les stagiaires que vous supervisez.<\/p>\n\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div id=\"quelques-exemples\" class=\"accordion ac\" data-open-by-default=\"false\">\n  <div class=\"accordion__accordion\">\n    <button class=\"accordion__header-row accordion-toggle ac-header ac-trigger\">\n                <span class=\"accordion__header__custom-icon icon-list\"><\/span>\n\n      \n      <p class=\"accordion__header__title\">          Quelques exemples      <\/p>\n      <span class=\"accordion__header__icon\" role=\"presentation\">\n          <span class=\"plus\"><\/span>\n      <\/span>\n    <\/button>\n    <div class=\"accordion__sub-rows wysiwyg ac-panel\">\n      \n\n<p>Voici des exemples de comportements inacceptables :&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p>Vous \u00eates le&nbsp;mentor&nbsp;d\u00e9sign\u00e9 pour superviser les stagiaires au sein de votre organisation. Vous \u00eates une personne exigeante et aimez le travail bien fait. Vous trouvez certains stagiaires particuli\u00e8rement incomp\u00e9tents et cela vous met hors de vous. Vous ne vous g\u00eanez pas pour souligner leurs erreurs de fa\u00e7on tr\u00e8s&nbsp;directe et condescendante, et ce devant d\u2019autres stagiaires, coll\u00e8gues ou clients.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p>Lorsque vous rencontrez des clients potentiels, vous&nbsp;d\u00e9nigrez syst\u00e9matiquement&nbsp;le travail fait par votre&nbsp;pr\u00e9d\u00e9cesseur&nbsp;afin de les convaincre de faire affaire avec vous.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p>Vous \u00eates la&nbsp;contr\u00f4leuse interne&nbsp;d\u2019une organisation. Les jeunes CPA qui sont envoy\u00e9s par le cabinet charg\u00e9 de l\u2019audit de l\u2019entreprise vous exasp\u00e8rent. Ils posent une multitude de questions que vous jugez stupides et impertinentes. Vous n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 les&nbsp;menacer&nbsp;et \u00e0 leur interdire de vous questionner.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s avoir quitt\u00e9 le cabinet pour une autre firme, vous&nbsp;appelez syst\u00e9matiquement&nbsp;les clients de votre ancien coll\u00e8gue avec lequel vous collaboriez fr\u00e9quemment sur des mandats.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p>Vous avez trouv\u00e9 un nouvel emploi et vous \u00eates en train de pr\u00e9parer la transition de vos dossiers. Vous avez appris que c\u2019est un jeune coll\u00e8gue qui prendra la rel\u00e8ve et vous estimez qu\u2019il n\u2019est pas suffisamment exp\u00e9riment\u00e9 pour assumer vos fonctions. Au lieu d\u2019organiser une transition harmonieuse, vous\u00a0omettez volontairement de bien pr\u00e9parer les dossiers\u00a0que vous lui transf\u00e9rez et ne lui parlez pas des \u00e9l\u00e9ments importants qu\u2019il devrait conna\u00eetre.<\/p>\n\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n<\/section>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p>Pour en savoir plus sur ce que signifie \u00ab agir avec honneur, dignit\u00e9, respect et courtoisie \u00bb, consultez la section g\u00e9n\u00e9rale sur la\u00a0<a href=\"https:\/\/cpaquebec.ca\/fr\/membres-cpa\/deontologie\/devoirs-generaux\/conduite\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">conduite<\/a>\u00a0attendue d\u2019un CPA.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Relations avec les autres (Art. 86 et 87) Extraits 86.&nbsp;Le comptable professionnel agr\u00e9\u00e9 ne doit pas porter atteinte \u00e0 la&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"parent":8205,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-8209","page","type-page","status-publish","hentry"],"pp_statuses_selecting_workflow":false,"pp_workflow_action":"current","pp_status_selection":"publish","pp_force_visibility":null,"pp_subpost_visibility":null,"pp_inherited_force_visibility":null,"pp_inherited_subpost_visibility":null,"acf":[],"publishpress_future_action":{"enabled":false,"date":"2026-06-06 01:49:13","action":"change-status","newStatus":"draft","terms":[],"taxonomy":"translation_priority","extraData":[]},"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/8209","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8209"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/8209\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8210,"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/8209\/revisions\/8210"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/8205"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cpaquebec.wp.vortexdev.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8209"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}